En inspelad utbildning från Piku

Skärpta lagkrav för företagen

Den 28 juni 2025 införs nya krav enligt EU:s tillgänglighetsdirektiv, vilket innebär att svenska företag måste anpassa betalfunktioner och mycket annat. De skärpta lagkraven får stor betydelse och företagen har fler anledningar att känna till vad som gäller: De undviker skadestånd och badwill, de ökar sina intäkter och de stärker sitt varumärke eftersom konsumenter (inte bara funktionsnedsatta) vill köpa av företag som är goda och tar ansvar. Därför har vi tagit fram den här kortkursen på ca 15 min. Längre tid än så tar det inte för att skaffa sig den kunskap som behövs och agera utifrån den. Det här är vad som omfattas:

Webbplatser och mobilappar – ska följa tillgänglighetstandarder (WCAG)
E-Handel – allt från navigation till betalning ska vara tillgängligt
Banktjänster – både fysiska bankomater och digitala bankappar
Biljettautomater och självbetjäningskiosker – t.ex. i kollektivtrafik
Digitala kommunikationstjänster – t.ex. telefon, chatt och mejl
Transportinformation – appar och sajter för reseplanering och biljettköp
E-böcker och läsare – inklusive tillgång till text – till – tal
TV-tjänster – menyer, guider och appar ska vara möjliga att använda för alla
E-post – och molntjänster – för privatpersoner
Datorer, smartphones och annan utrustning – om de används för tjänsterna ovan

Målgrupp

Hotell, restauranger, butiker, banker m fl företag i näringslivet;

VD, försäljningsansvariga, webbansvariga, kommunikationschefer, marknadschefer, kundsupport och alla anställda som möter kunder fysiskt eller digitalt, samt andra intresserade.

Medverkande

Fatmir Seremeti, föreläsare, entreprenör och elitidrottare. Med 85 000 följare på sociala medier och i mer än 1 000 föreläsningar har Fatmir delat med sig av insikter om motivation och ledarskap. Han är själv blind och nu är han också upptagen med att sprida kunskap om hur företagens tillgänglighet för personer med funktionsnedsättning, kan innebära många fördelar och öka intäkterna med ca 30%. Han samarbetar med stora företag som bl a Apple och Google för att göra samhället mer tillgängligt för alla med eller utan funktionsnedsättning.

För mer information

Kontakta Ingrid Haraldsson, Piku Utbildningar
Ingrid.haraldsson@piku.se, 0733 – 530094

Pris: 1 500 kr (exkl moms) per deltagare. Observera att ubildningslicensen är personlig och inte får delas med någon annan.

Så fungerar det:

När du beställer en inspelad Piku-utbildning skickar vi dig en inloggning till vår digitala utbildningsplattform till din e-post. Du har tillgång till utbildningen i 3 månader från att inbjudan till utbildningsplattformen skickats ut och kan gå den hur många gånger du vill under denna period. På de allra flesta av våra utbildningar kan du välja att ladda ned ett diplom när du är klar.

Inspelad utbildning – se den var, när och hur ofta du vill!
Du får 3 månaders tillgång till utbildningen.
Missa inte Pikus grupprabatt! Grupper om minst 10 deltagare får 15% rabatt och grupper om minst 50 deltagare får 25% rabatt.
Nöjdhetsgaranti: Om du av någon anledning inte känner att utbildningen motsvarar dina förväntningar, bjuder vi dig på valfri inspelad utbildning ur Pikus sortiment.

Ledarskap, Näringsliv

Fler inspelade utbildningar för dig:

Tillgänglighet ger bättre affärer

Längd: 18 min
Föreläsare : Fatmir Seremeti
föreläsare, entreprenör och elitidrottare. Med 85 000 följare på sociala medier och i mer än 1 000 föreläsningar har Fatmir delat med sig av insikter om motivation och ledarskap. Han är själv blind och nu är han också upptagen med att sprida kunskap om hur företagens tillgänglighet för personer med funktionsnedsättning, kan innebära många fördelar och öka intäkterna med ca 30%. Han samarbetar med stora företag som bl a Apple och Google för att göra samhället mer tillgängligt för alla med eller utan funktionsnedsättning.

IVO:s tillsyn och beslut

Längd: 2 h, 30 min
Utbildare: Linda Larsson
Inspektionen för vård och omsorg (IVO) har på senare tid uppmärksammat att våld, hot, övergrepp och oseriös verksamhet ökat på hem för vård och boende (HVB). Som en följd har IVO fattat beslut, där de nu lägger ett större ansvar på HVB än tidigare för att exempelvis arbeta med att den unge inte återfaller i kriminalitet.

Rektorns svåraste samtal med vårdnadshavare och medarbetare

Hur bemöter vi personer som på ett destruktivt sätt driver sin egen sak och vägrar acceptera beslut eller andra obevekliga omständigheter? Personer som med sina långtgående krav och ständiga missnöje kan påverka arbetsmiljön på ett ytterst negativt sätt.

Vad händer hos piku utbildningar?

Vill du få tips om kommande utbildningar, inspirerande konferenser och dagsaktuella spaningar? Anmäl dig till våra nyhetsbrev eller följ oss på Linkedin.

Utbud

Info