Klimakteriekunskap för chefer
klimakteriet påverkar arbetslivet, hur kan du som chef och HR stötta på rätt sätt?
Fyra av fem kvinnor upplever klimakteriebesvär som påverkar vardagen – ändå pratar vi sällan om det på jobbet. I en undersökning bland över 3 000 kvinnor uppgav ca hälften att fokus, ork och tålamod påverkas under arbetsdagen. Många har funderat på att sjukskriva sig eller lämna sitt jobb.
För kommuner och regioner innebär det här en tyst utmaning: erfarna medarbetare tappar energi, chefer känner sig osäkra och frågan faller ofta mellan stolarna – trots att den påverkar både arbetsmiljö, kvalitet och kompetensförsörjning. Men hur pratar man om något som länge varit tabubelagt? Hur kan chefer och HR stötta utan att det blir privat eller känsligt? Den här utbildningen ger chefer och HR kunskap, trygghet och verktyg för att hantera klimakteriet på arbetsplatsen – både i grupp och i individuella samtal. Genom fakta, reflektion och praktisk träning lär sig deltagarna hur man kan lyfta frågan på APT, ta det svåra samtalet på ett tryggt sätt och bidra till en mer inkluderande arbetskultur. Resultatet blir ökad förståelse, bättre arbetsmiljö och medarbetare som orkar, utvecklas och trivs genom hela arbetslivet – till nytta för både individ och organisation.
Den här utbildningen syftar till att rusta HR och chefer med kunskap, trygghet och verktyg för att kunna prata om, förstå och hantera klimakteriet på arbetsplatsen – både i arbetsgruppen och i individuella samtal.
Chefer med personalansvar samt personer inom HR-stöd.
Jenny Svensson är en av Sveriges ledande röster inom området klimakteriet och arbetslivet. Hon är en uppskattad föreläsare och ledarskapscoach med över 20 års erfarenhet som chef och specialist inom arbetsmiljö, ledarskap och organisationshälsa. Som ICF-certifierad coach (PCC) ger Jenny HR och chefer kunskap, trygghet och praktiska verktyg för att hantera klimakteriet som en naturlig del av arbetsmiljö- och ledarskapsarbetet.
Förståelsen – varför klimakteriet är en arbetsmiljöfråga
- Vad som händer i kroppen och hur det påverkar fokus, energi och återhämtning
- Hur det märks på jobbet – och varför vi ofta missförstår signalerna
- Kopplingen till OSA, SAM och DEI: hållbart arbetsliv, jämställdhet och retention
Verktygen – hur du hanterar frågan i vardagen
- Så lyfter du frågan på APT – tryggt, naturligt och inkluderande
- Så tar du det individuella samtalet – med stöd i modellen Öppna–Utforska–Avtala–Följa upp
- Case och samtalsövningar i smågrupper
Efter utbildningen har deltagarna:
- Grundläggande kunskap om klimakteriet och dess påverkan på arbetslivet
- Förståelse för chefens och HR:s ansvar enligt OSA, SAM och DEI
- Verktyg och språk för att prata om frågan i grupp och enskilt
- Träning i samtal och bemötande som kan användas även i andra situationer
- Inspiration till hur frågan kan lyftas vidare i organisationen
- När? 15 april 2026, kl 13.00-16.00
- Var? Piku Utbildningars digitala plattform. Uppgifter för registrering och inloggning skickas några dagar i förväg.
- Anmälan: Senaste anmälningsdag är 13 mars. Anmälan är bindande men vid förhinder kan platsen överlåtas på annan person.
- Pris: 3 200 kr exkl moms per deltagare. Avgiften faktureras efter anmälan.
För mer information:
Kontakta Ingrid Haraldsson
ingrid.haraldsson@piku.se
073 3530094